De acordo com a lei, os feriados de janeiro na Rússia duram de 1º a 8 de janeiro - e isso geralmente é o suficiente para comemorar a chegada do ano novo e celebrar o Natal. Mas e quanto ao último dia do ano cessante, 31 de dezembro - ele é um dia de folga ou um trabalhador? Esta questão foi considerada pela Duma Estadual em junho de 2015.
Por que você precisa de um dia de folga em 31 de dezembro
A questão de saber se o último dia do ano deveria ser convertido em folga foi colocada à consideração dos deputados do LDPR. Agora, oficialmente, 31 de dezembro é um dia útil, embora seja um exagero chamá-lo assim. Muitas organizações nos últimos dias de dezembro "dispensaram" seus funcionários para se prepararem para o feriado, algumas tiraram alguns dias às suas próprias custas para fazer uma viagem e celebrar o Ano Novo não na estrada, em um local de descanso. E os poucos que passam 31 de dezembro no local de trabalho, via de regra, pensam não tanto no trabalho quanto no feriado que se aproxima. Foi nisso que os deputados do Partido Liberal Democrata "se apoiaram".
Os autores do projeto de lei propuseram "mudar" os feriados de ano novo em um dia, mudando o dia de 8 de janeiro para 31 de dezembro. Na opinião deles, isso criaria um "fundo emocional positivo" no país e facilitaria a preparação para o feriado.
No entanto, o Comitê Estadual de Trabalho da Duma não apoiou a ideia de tornar o dia 31 de dezembro um dia de folga e recomendou que o projeto de lei fosse rejeitado em primeira leitura.
Por que, afinal, 31 de dezembro é um dia útil
Mikhail Tarasenko, primeiro deputado da comissão trabalhista, acredita que os autores do projeto de lei examinaram a situação de maneira muito superficial. Ele acredita que 31 de dezembro deve continuar a ser um dia útil, pois até o primeiro dia do Ano Novo, todos os cálculos financeiros para o antigo já devem estar feitos. E, se você fizer deste dia um feriado, então de acordo com a lei, todas as pessoas que tiverem que trabalhar neste dia terão que pagar o dobro de seus salários.
Além disso, Mikhail Tarasenko lembrou que 31 de dezembro é oficialmente considerado um dia pré-feriado, quando a jornada de trabalho é reduzida em uma hora. Em sua opinião, isso é o suficiente para a preparação antes das férias.
Assim, na questão de se 31 de dezembro é um dia de folga ou um dia de trabalho, outro marcador foi colocado. O último dia do ano continua a ser um dia útil e, por lei, os russos só podem ter certeza de que poderão sair do trabalho uma hora antes.
